【延锋】延锋招聘待遇面试怎么样-看准网
发布日期:2020-05-22 06:58   来源:未知   阅读:

  延锋伟世通汽车饰件系统有限公司成立于1994年,总部位于上海漕河泾高新技术开发区。作为独立汽车零部件供应商,公司立足上海,在全国各主要汽车制造商集聚区建立工厂,为客户提供零距离的即时化供货与服务。同时,公司也已进入众多跨国汽车企业的全球采购体系,为国际客户提供超越期望的产品与服务。2013年底华域汽车完成对延锋伟世通汽车饰件系统公司50%股权收购并将该公司更名为“延锋汽车饰件系统有限公司”,至此华域汽车持有其100%股权公司按照国际汽车工业标准规范满足客户要求,具有系统化设计、模块化供货的能力,具备超前开发和同步开发能力,具备从设计到验证、从工艺开发到模具开发,再到产品制造的全方位的服务能力。公司拥有汽车饰件、座椅、电子和安全四个专业技术中心,能够系统设计和集成开发内饰(仪表板、门内板、副仪表板、饰柱等)、外饰(保险杠、格栅、防护板、翼子板、防擦条、全饰条等)、座椅(座椅总成及骨架、滑道、顶棚、遮阳板等)、汽车电子(多媒体及信息处理系统、仪表、时钟、空调控制系统等)和安全系统(方向盘、安全气囊、安全带、手球等)等五大系统产品,并提供相应的模具装备,在同行业中处于领先地位。公司的座椅检测实验室、安全系统检测实验室、汽车饰件和电子检测实验室拥有一流验证设施和经验丰富的试验人员。其中汽车饰件和电子检测实验室通过了中国合格评定国家认可委员会(CNAS)和美国实验室认可协会(A2LA)的认可。公司的五大核心业务在全国设立了30余个生产基地和供货点,为上海大众、上海通用、上汽通用五菱、上汽汽车、长安福特马自达、东风神龙、北京现代、东风日产、北京奔驰-戴姆、华晨金杯、奇瑞汽车、北汽福田、江淮汽车、长安铃木、长城汽车及一汽大众等国内主要汽车整车制造商提供服务,同时产品出口美国、日本、澳大利亚、欧洲和东南亚等地区。公司通过与各国际战略伙伴的紧密合作和发展,不断提供超越客户期望的产品与服务。2007年公司实现销售收入136.5亿人民币,出口2.27亿美元,各系统产品的市场占有率排名均在全国同行前列;2004、2005、2006年公司在中国汽车零部件百强企业中名列前茅;2007年名列中国汽车工业30强。公司致力于应用国际管理体系标准提供高质量的产品和服务,并确保员工的安全健康,提高环境保护力度。公司已通过ISO9000、VDA6.1、VDA6.4及ISO/TS16949等国际质量管理体系的认证,以及ISO14001环境管理体系和OHSAS18001职业健康与安全管理体系的认证。

  经营范围许可项目:货物进出口;技术进出口.(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:开发、生产用于汽车、卡车和摩托车的塑料和装潢产品、电子产品及其零部件、仪器仪表及配件、以及模具、冲压件、标准紧固件,销售自产产品,销售化工原料及产品(除危险化学品、监控化学品、民用爆炸物品、易制毒化学品、烟花爆竹),汽车零部件专业领域内的技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务,企业管理,商务信息咨询,电子商务(不得从事增值电信、金融业务),自有房产租赁.(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)

  愿意,公司待遇还是不错的,创新公司,领导带过大团队,很多东西都很完善,很多东西都需要自己的去摸索问人才知道,领导能经常提供帮助,总而言之,很多东西需要磨合。工作时间也比较合理,公司待遇也还可以,能够有明确的发展方向。

  面试不说话表现差学校差的上海人都有复试,我也不知道这还招什么招,内定得了。

  根据以往工作时间年限累计的,工作满五年之内的就国家规定的5天;满五至十年的国家5天,公司福利5天;满十年至十五年的国家规定10天,公司福利5天,以此类推!

  公司的补充公积金一般公司没有吧。优秀员工的购房补贴,落户等都挺吸引人的。

  现在属于地方国企,做事比较拖沓,不适合有抱负的人,制度福利比较正规,但是上下级差别很大,升职困难,以人脉为主,搞人际关系比业务重要,不太看好,这么发展下去,实话实说,有点实力的一开始还是去好的外企,私企也不错(钱多)

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